重庆市人才网：劳动仲裁期间能找到工作吗?

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劳动仲裁期间能找到工作吗?这是为了区分工人的情况。如果与原单位解除劳动合同关系，可以到新公司工作，否则会构成双重劳动关系，不行。所以今天，让我们来看看劳动仲裁期间能否找到工作，以及相关问题的答案。

　　劳动仲裁期间能找到工作吗?

　　1.与原公司解除劳动合同，只对劳动争议事项提起仲裁的，可到新公司工作。

　　2.未与公司解除劳动合同的，一般不得到新公司工作，否则构成双重劳动关系。

　　《劳动合同法》对双重劳动关系没有特别规定，但在第三十九条第四款中，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位工作任务造成严重影响，或者用人单位拒绝改正，用人单位可以随时解除劳动合同。第九十一条规定，用人单位与其他用人单位未解除或者终止劳动合同的，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。

　　劳动仲裁期间能找到工作吗?

　　法律依据

　　《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条

　　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

　　(一)试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(二)严重违反用人单位规章制度的;

　　(三)严重失职、营私舞弊，对用人单位造成重大损害的;

　　(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对单位工作任务的完成有严重影响，或者用人单位拒绝改正的;

　　(五)劳动合同因本法第二十六条第一款第一款规定无效的;

　　(六)依法追究刑事责任的。

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