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2023-05-04 14:04:22 来源:重庆人才招聘网
重庆招聘网:小编为您带来重庆找工作频繁跳槽带来的坏处,具体内容如下:
有些人觉得跳槽能够丰富自己的工作经历,还会有更多的选择机会,但是千万要记住不宜频繁跳槽,频繁跳槽也会影响自身的发展,给我们带来一些坏处。
频繁跳槽的坏处:
1.没有稳定的人脉关系
如果你刚入职了一个公司,刚开始熟悉了同事、工作场合、工作内容等,但是没过多久就辞职,人与人之间从陌生到熟悉都需要一个慢慢了解的过程,这样频繁跳槽是积攒不下很好的人脉的,而在工作中,有些事情,有人脉显得尤为重要。
2.对行业没有很深的了解
一个人在一个岗位工作的时间够久,才会熟知这个岗位的问题和内容,如果频繁跳槽到新的岗位,那对每一份行业都只是略懂皮毛,这会导致工作无法深入,当然也会影响你的薪资问题。
3.影响职业发展
如果一个人跳槽频繁,每一份工作都干不长久,这会给别人留下一种不好的印象,用人单位会觉得你的工作稳定度不高,从而也会怀疑你的工作态度和能力,甚至不会录用你,而同事也会觉得你的可信度不高,做人一点都不踏实稳重。就算进入到公司中,可能领导因为你的不稳定性,也不会重用你,这会大大影响你的职业发展。
以上就是小编为你们带来的“重庆找工作频繁跳槽带来的坏处”如果想了解更多重庆事业单位招聘、重庆人才招聘、重庆人才网、重庆公务员、重庆找工作、易职邦、重庆社会招聘、重庆校园招聘,更多职场类资讯内容可查看栏目:跳槽冲突。找工作就来重庆人才招聘网https://www.cqrszp.com/
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